4月7日上午，美林街道辦事處統戰干事、工會副主席林進南帶統戰辦公室、工會聯合會、企業服務中心工作人員一行蒞臨我司走訪調研，我司支部書記、工會主席、管理部總監溫欣鼎陪同座談。

       溫總向來訪人員介紹了公司當前的經營狀況、群團組織建設情況、少數民族員工現狀。首先介紹了近年來公司運行良好，穩步增長，目前訂單量也在恢復增長中。其次，公司堅持“員工第一”的管理理念，組建了支部、工會、共青團等群團組織，助力公司的和諧勞動關系發展，構建公司和員工雙向發展的“雙贏”局面。最后，公司當前少數民族員工共有181人，回族占大部分，今年新進人員大部分是老員工介紹的，大多是夫妻，人員相對穩定，工作中與同事相處融洽。馬上要開齋了，公司也提醒他們參加相關活動時遵守秩序，注意安全。

       林副主席表示，麥豐取得的成績是有目共睹的。近年來國家在大力提倡和諧勞動關系建設，公司充分利用群團平臺落實到位，扎實做好企業與員工的和諧發展以及少數民族用工情況上是值得肯定的。希望今后也能利用各類資源，處理好企業內和諧關系，不斷增強員工的歸屬感和獲得感。